■ 仕事内容
主に中途採用を中心とした採用業務全般を担っていただきます。
事業部や経営陣との距離も近く、採用企画からオペレーションまで一貫して関わっていただきます。
具体的には以下のような業務をお任せします。

•採用要件の定義（部門とのすり合わせ、ポジション設計）
•採用戦略／チャネル選定（エージェント／ダイレクトリクルーティング／リファラル等）
•候補者とのコミュニケーション（スカウト文面作成、日程調整、面談・面接対応）
•採用広報施策の立案と実行（採用ブログ、イベント企画等）
•エージェントとのリレーション構築
•採用KPIの管理と改善提案
•内定後フォロー・オンボーディング連携
※将来的には、新卒採用や採用ブランディング、HRBP的な役割にも挑戦可能です。

■ ポジションの魅力
•採用活動が経営に直結する実感：事業成長を支える「人財」を採用する責任とやりがい
•裁量の大きさ：戦略立案から実行まで一気通貫で携われる環境
•スピード感のある意思決定：経営陣と近い距離で業務ができる

以下いずれかのご経験をお持ちの方
•事業会社における中途採用実務の経験（3年以上）
•候補者／事業部との高いコミュニケーション能力
•スピード感をもってPDCAを回す力

•スタートアップ／ベンチャー企業での採用経験
•ダイレクトリクルーティングの運用経験（Green、ビズリーチ、paiza、wantedlyなど）
•採用広報やイベント企画の経験
•IT／SaaS業界での採用に関する知識や経験

•「人」と「事業」の両方に強い関心を持てる方
•候補者視点を大切にしながら、フラットに対話できる方
•主体性を持ち業務に取り組める方
•柔軟でスピーディーな対応が得意な方
•変化を楽しみ、自ら課題を見つけ改善できる方
•HR Tech／SaaSという業界への興味・関心がある方

会社が定める勤務場所

正社員

東京都千代田区内幸町二丁目1番6号　WeWork 日比谷パークフロント 19F

●アクセス
都営地下鉄三田線「内幸町」駅直結
東京メトロ千代田線・日比谷線・丸ノ内線「霞ヶ関」駅直結
東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅徒歩5分
JR「新橋」駅徒歩9分

◾️フレックスタイム制
・9:00-18:00（コアタイム11:00-16:00）
※週2回ほどの出社/テレワークのハイブリットワーク

・ 完全週休2日制（土・日）
・ 祝日
・ 有給休暇（取得奨励日有り）
・ 傷病休暇（有給）
・ アニバーサリー休暇
・産前産後休暇、生理休業
・育児休業、子の看護休暇
・介護休業・休暇
　他

会社内での全ての業務

■待遇・手当
・社会保険完備
・通勤交通費実費支給
・リモートワーク手当（月5,000円）
・携帯電話通信補助手当（月1,500円）
・健康診断、インフルエンザ予防接種費用会社負担
・新型コロナウイルス休暇（有休扱い）
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金制度（月15,000円積み立て）
・Salesforce認定資格受験費用会社負担/資格手当
・アニバーサリー休暇
・傷病休暇（有給扱い）